Café com Prosa aborda gestão de mudança

Iniciado em 2016, o Café com Prosa reune gestores de toda a universidade semestralmente, em torno de discussões que direcionarão as ações imediatamente mais próximas e os planejamentos de futuro na PUC Goiás. Nesta edição, a Pró-Reitoria de Desenvolvimento Institucional (Prodin) trabalhou o tema Gestão da Mudança.

Misturando o lúdico e o concreto, o evento abriu a discussão com uma aula sobre a transformação humana ao longo de nossa história, a partir da história da dança – ministrada pela Coordenação de Arte e Cultura (CAC), a partir de um conjunto de apresentações de bailarinos integrantes.

“Temos como atribuição primeira o olhar para as pessoas que fazem a PUC. Procuramos tocar o coração, a alma dessas pessoas”, explicou a pró-reitora Helenisa Maria Gomes de Oliveira Neto, ao falar da ação, que atinge diretamente professores, funcionários administrativos e preceptores, mas que repercurte também na comunidade acadêmica. “Se todos não veem e não se fazem um só nessa casa que temos em comum, nada flui”.

Antes da palestra ministrada pela pró-reitora, a equipe da CAC apresentou, em solos e grupos, danças que perpassam as histórias africana, egípcia, da Europa clássica até chegar ao nosso Brasil contemporâneo. Na palestra, a influência do contexto macro no contexto interno foi discutida.

Fotos: Weslley Cruz